- Más de 80 expertos apoyan a emprendedores de la región de Coquimbo.
- El programa celebra tres años fomentando la mentoría y redes de contacto.
- Se realizaron talleres de capacitación para mejorar la efectividad de las mentorías.
Más de 80 empresarios, empresarias y profesionales integran esta red que aporta su experiencia y conocimientos para acompañar a emprendedores con potencial dinámico de la región de Coquimbo.
El programa Travesía consolidó por tercer año consecutivo su Círculo de Mentores TP, iniciativa que reúne a más de 80 profesionales y empresarios de la región de Coquimbo, quienes ponen a disposición su experiencia y trayectoria para acompañar a los más de 60 emprendedores con potencial dinámico que forman parte de la generación 2026 del programa.
La consolidación de este círculo se celebró en un encuentro que reunió a mentores y mentoras de distintas áreas, quienes conocieron los principales resultados alcanzados por Travesía durante sus dos primeros años de ejecución y profundizaron en el servicio de mentoring que el programa ofrece a los emprendimientos de la generación 2026.
La jornada también contempló espacios de conversación, vinculación y generación de redes, además del taller “Herramientas para mentorías efectivas”, dictado por Francisca Santana Toro, fundadora de People Skills, mentora de Travesía desde 2024 y mentora certificada. Durante la actividad, las y los participantes conocieron metodologías y herramientas prácticas para fortalecer sus sesiones de mentoría y acompañar de mejor manera a quienes están desarrollando sus primeros pasos en el camino emprendedor.
Sobre la jornada, Benjamín Ramos Montoya, director del programa Travesía y de la sede Coquimbo de Ceduc UCN, destacó el compromiso de quienes forman parte de esta iniciativa: “evaluamos muy positivamente este encuentro. Hoy se dieron cita profesionales y empresarios que, con gran disposición, decidieron aportar su experiencia y conocimientos a emprendimientos que están comenzando y que necesitan orientación para avanzar. Agradecemos profundamente su tiempo y compromiso, porque este tipo de instancias contribuye al desarrollo de quienes emprenden y, por supuesto, al crecimiento de nuestro territorio y la región”.
Para Francisca Santana Toro, fortalecer las capacidades de quienes ejercen como mentores también contribuye a mejorar el acompañamiento que reciben los emprendimientos: “me encantó esta posibilidad, especialmente porque pude compartir herramientas para desarrollar una mentoría efectiva y ayudar a que mentores y mentoras puedan desempeñar mejor su función. También fue muy enriquecedor generar un espacio de debate y compartir distintas perspectivas sobre la mentoría. Es fundamental acompañar a quienes están comenzando, porque podemos facilitarles el camino en las distintas etapas de su proceso de crecimiento y emprendimiento”.
La instancia también fue valorada por quienes integran el Círculo de Mentores. Fernanda Cumillaf, gestora tecnológica del Centro de Estudios Avanzados en Zonas Áridas (CEAZA), destacó que “es muy fructífero reunirnos con personas que están pensando cómo aportar a los distintos ecosistemas de emprendimiento de la región. Todos compartimos un rol importante al transmitir nuestra experiencia y conocimiento, pero también es un proceso recíproco, porque siempre hay algo nuevo que aprender. Estoy muy contenta de participar, conectar y aportar desde mi experiencia”.
Un círculo que aporta al crecimiento de los emprendimientos
El Círculo de Mentores TP forma parte de la oferta de servicios especializados de Travesía y busca conectar a emprendedores en etapas iniciales con profesionales y empresarios capaces de aportar una mirada externa, conocimientos específicos y experiencia práctica para enfrentar los desafíos propios del crecimiento de un negocio.
El programa Travesía es coejecutado por Ceduc UCN y ONG Innovacien, con el apoyo del instrumento Potencia Asociativo de Corfo, y acompaña a emprendedores con potencial dinámico de la Región de Coquimbo mediante servicios como la Academia Travesía, Mentoring, Acompañamiento Estratégico, Impulsa Capital y diversas instancias de conexión con la comunidad emprendedora.
Actualmente, Travesía se encuentra en su tercer año de implementación y ha apoyado a más de 120 emprendimientos, además de convocar a más de 600 actores del ecosistema emprendedor regional a través de sus distintas actividades e iniciativas. A esto se suma que siete proyectos participantes han logrado acceder a más de $140 millones en financiamiento, mediante instrumentos como Semilla Inicia de Corfo.
De esta manera, el Círculo de Mentores TP se consolida como una de las redes que articulan el trabajo de Travesía con el ecosistema regional, generando conexiones entre quienes cuentan con experiencia y quienes están dando sus primeros pasos para convertir sus ideas en emprendimientos con potencial de crecimiento.
